Catégorie : Recrutement

La négociation salariale est souvent une étape délicate dans le processus de recrutement, mais elle est essentielle pour établir une relation de confiance entre les candidats et les entreprises. Selon une étude menée par l’Association pour l’emploi des cadres (APEC) en octobre 2023, 59 % des cadres cherchent à négocier leur salaire lors des entretiens, […]

Les compétences techniques sont essentielles, mais la réussite d’un recrutement repose aussi sur des qualités comportementales et une adéquation culturelle (valeurs, modèle de management,…) avec l’entreprise.  Les tests de personnalité apportent un éclairage au-delà du CV et aident à mieux cerner le mode de fonctionnement d’un candidat. Concrètement, à quoi servent ces tests ?  Mieux anticiper l’intégration Un commercial […]

L’intitulé de poste est souvent perçu comme un détail, mais il joue un rôle clé dans l’attractivité et la pertinence de votre annonce ! Pourquoi est-ce si important ? Visibilité : sur les plateformes d’emploi et les réseaux sociaux, les candidats utilisent des mots-clés précis. Un intitulé clair et couramment utilisé augmente vos chances d’être […]

Vous êtes à la recherche d’un emploi et vous pensez que l’intitulé de poste n’est qu’un détail ? Détrompez-vous ! L’intitulé de poste est bien plus qu’un titre : il reflète les attentes du recruteur et donne des indices précieux sur les compétences clés recherchées. Nos conseils pour vous démarquer : Analysez l’intitulé de l’annonce […]

“En 2025, les entreprises du monde entier doivent naviguer dans un environnement en pleine mutation. Les transformations sociales, numériques et environnementales redéfinissent les priorités : êtes-vous sûrs d’avoir les compétences nécessaires pour y faire face ?” Un monde en mouvement : Les technologies disruptives transforment les industries, les attentes des collaborateurs évoluent, et les enjeux […]

:(Re)prendre une activité à La Réunion, c’est saisir des opportunités dans un marché unique, mais aussi savoir faire preuve de discernement et de patience. Voici quelques conseils pour réussir votre retour ou transition professionnelle : 1. Adoptez une vision à long terme : Ne vous limitez pas aux avantages immédiats d’un poste. Renseignez-vous sur la dynamique […]

Nos consultants ont participé cette semaine à la Matinée de Simulations d’entretiens de recrutement organisée par Simplon Outre Mer et qui a eu lieu au Village by CA. Une belle occasion pour les étudiants des promotions “Responsable d’Espace de Médiation Numérique” et “Développeur(euse)s Web” de s’exercer en conditions réelles, face à des professionnels du Recrutement, et cela avant de se […]

Mardi 25 septembre a eu lieu la conférence de presse pour présenter Fond’Ker, première fondation des entreprises réunionnaises. Fond’Ker s’inspire de la sonorité mais aussi de ce que peut évoquer le mot créole Fonnkèr : un caractère authentique, ancré dans sa terre et tourné vers l’amour profond de l’âme réunionnaise. L’objectif de la fondation est […]

Pour qu’une entreprise soit performante, sa GRH (Gestion des Ressources Humaines) doit être efficace. Ainsi, il est courant de faire appel à des spécialistes tels que des cabinets RH, agences de main d’œuvre, services publics (Pôle Emploi) ou encore l’APEC pour les cadres. Dans cette course visant à trouver la perle rare, les enjeux et […]